人社部介绍十五五就业社保政策方向

人力资源社会保障部副部长李忠10月10日介绍“十五五”时期推进就业和社会保障高质量发展的有关情况，表示将健全最低工资标准调整机制、构建技能导向的薪酬分配制度，并完善治理欠薪长效机制。 上述内容为方向性表态，具体实施方案、时间表和适用范围尚未公布。

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还没有足够的连续观测数据，暂不绘制趋势。